Implementación de Seguridad y Salud en Flashman SAC – Ley N° 29783
Flashman SAC cuenta con un sistema de gestión de seguridad y salud en el trabajo, de acuerdo a la legislación peruana.
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Ley N° 29.783
Tiene como objetivo promover una cultura de prevención de riesgos laborales, sobre la base de observación del deber de prevención de los trabajadores, el rol y la participación de los empleados, mediante las que a través del diálogo velan por la seguridad y el cumplimiento de la normativa en dicha materia.
Los principales requisitos documentales para dar cumplimiento a la normativa de seguridad y salud en el trabajo aplicable en Perú vienen detallados en el artículo 32 del DS-005-20125-TR, y son:
- Política y objetivos en materia de seguridad y salud en el trabajo.
- Reglamento interno de seguridad y salud en el trabajo (empresas con 20 o más trabajadores).
- Identificación de peligros, evaluación de riesgos y sus medidas de control.
- Identificación de Requisitos Legales.
- Formación de un Comité de Seguridad y Salud (empresas con 20 o más trabajadores).
- Formar e informar a los trabajadores en seguridad y salud en el trabajo (no menos de 4 capacitaciones al año).
- Mapa de riesgos.
- Programa anual de seguridad y salud en el trabajo.
- Desarrollar un Plan de Contingencia y llevar a cabo simulacros.
- Investigar los accidentes.
- Controlar la documentación del sistema y guardar los registros.
- Realizar auditorías periódicas y revisión del sistema por la dirección.
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